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[请教] 想问一句,在打分系统中的学历一栏

 黄yi超 15/Apr/13 China
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黄yi超楼主 15/Apr/13 China
正文
jack你好,

想问一句,在打分系统中的学历一栏,本科是4年制正规本科,但是如果我在国内读那种在职硕士(GCT),是不是可以被认为是打分系统中的硕士学位从而打60分?因为国内的在职GCT只有学位,没有学历。(比如同济大学)。

另外,在紧缺行业属性打分一栏中,比如我的本科学历是工业工程(隶属于长期紧缺行业),但是我从事的6年的工作却是林业学家 (为了区分,举个例子而已),那是不是在紧缺行业属性那栏,我既能获得“6年紧缺工作经验”的15分,又能获得绝对紧缺行业的学历?

盼复!

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Repliers (4)
黄yi超楼主 16/Apr/13 China
沙发
Jack,能回答一下吗?多谢!!
Jack LiuL9 17/Apr/13 Intranet
板凳
在职的硕士通常需要做NZQA来评估学历等级,所以这里不好判断是否能拿60分,只有NZQA评估后才知道。

工作经验与学历是需要匹配的,否则只有学历分,没有工作经验加分。如果有job offer,则可以用工作经验来豁免对口学历的要求,这样EOI时的分数就是够的。
黄yi超楼主 17/Apr/13 China
地板
jack,谢谢你的回复。

关于工作经验和学历要匹配这个问题,如果我本科的学历是在上海读的比如机械工程(可以得新西兰以外学历的50分),但是毕业后一直在做采购供应的工作(供销经理在LTSSL中有我这个工种,而且它的要求没有提到说一定要采购供应的学历,而是只提到要相关工作5年以上,并考取一个英国皇家采购供应学会的认证)。那不是学历不需要匹配学历,我也能得紧缺行业的工作经验得分?
Jack LiuL9 17/Apr/13 Intranet
4楼
紧缺中的要求只是附加的额外要求,仍然是要符合ANZSCO中的基本要求的(点紧缺表职业名称后面6位数的数字,可查询具体要求),ANZSCO中对于每一个职位都明确要求了什么资格(什么专业,什么学历等级)才能从事这个职业(也就是说才能被认可为合格的可加分的工作担保或工作经验)
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