你说的是毕业生受雇工签(Post-study work visa – employer assisted), 这个签证最多是2年的(某些需要三年才能完成相关注册资格的专业可以最多是3年). 到期之后是不能续签的. 对于留学移民, 需要最大限度利用移民局提供的1年开放签证和2年受雇签证, 争取在3年内拿到PR, 要不然后面会有麻烦.
留学生毕业后, 首先拿的会是毕业生开放工签(Post-study work visa – open), 这是一个求职工作签证, 用来找工作的, 有1年的时间, 找到工作后也不要马上就换成毕业生受雇工签(Post-study work visa – employer assisted), 而要最大限度利用移民局给的签证时长积累工作经验, 也就是说这1年工签快到期了再去换第2个毕业生受雇工签. 特别是ANZSCO技能等级在Level 3专业的留学生, 因为有强制的3年工作经验要求才能申请技术移民.
1. Essential Skills work visa 这是目前毕业后未拿到身份的留学生最多申请的签证, 但这个签证是需要做LMT的(证明没有本地人可以替代这个职位). 新政后, 时薪$15.75至$23.49将被划入Lower-skilled,最多只给1年签证,并且连续续签不能超过3年,3年后要离境才能继续.
2. Talent(Accredited Employers) work visa 这是认可雇主担保工签, 新西兰全境总共有600多家公司取得了移民局的认证雇主资格, 如果申请人就职于认可雇主清单里的公司并且年薪达到NZ$55,000, 那么恭喜你, 可以申请这个签证, 这个签证不需要做LMT. 最重要的是工作2年后可以直接转居留拿到PR, 不需要进行EOI评分, 也没有雅思要求. 所以说, 真正有技能的人是不会因为评分不够、英语不好而没机会拿PR身份的,这个签证在境外的申请人也是可以请的.
3. LTSSL work visa 长期紧缺工签, 需要是紧缺清单里的职业并且符合紧缺的条件, 申请这个签证是没有工资要求的. 持有这个签证2年后也可以直接转永居拿PR, 并且不需要EOI评分, 也没有雅思要求, 但年薪要达到NZ$45,000.
4. Silver Fern Work visa 银蕨签证, 需要离境申请, 雅思要过6.5, 而且要有学位(如果没有学位要有2年新西兰的本地工作经验), 这个签证最长2年零9个月. 合适的时候就可以提交EOI申请技术移民.
5. Talent (Arts, Culture and Sports) work visa 天赋人才签证, 需要有新西兰的组织担保申请人在艺术文化体育方面有天赋. 这个类别比较小众, 但也是可以直接转永居的, 没有薪水和英文要求.
……还有些更小众的,就不一一列举了.
有时间了我可能会写一篇专门针对留学移民的申请人, 在新政后如何调整学习和工作计划的文章.
相关参考信息:
WD1 Post-study work visa – employer assisted
b. A work visa may be granted for a maximum of 2 years to obtain practical work experience relevant to the applicant's programme of study or qualification, unless (c) below applies.
c. A work visa may be granted for a maximum period of 3 years if:
1. the applicant is working towards membership or registration with a New Zealand professional association which requires more than two years of practical work experience; and
2. such membership or registration is a requirement for the person to fully perform their professional duties; and
3.the applicant provides evidence the employment is considered relevant practical experience by the professional association, including but not limited to documentation from the professional association, or from the employer, stating how the employment meets the requirements set by the professional association; and
4. the applicant has completed a New Zealand qualification which meets the requirements for registration or membership of the professional association.
“Talent(Accredited Employers) work visa 这是认可雇主担保工签, 新西兰全境总共有600多家公司取得了移民局的认证雇主资格, 如果申请人就职于认可雇主清单里的公司并且年薪达到NZ$55,000, 那么恭喜你, 可以申请这个签证, 这个签证不需要做LMT. 最重要的是工作2年后可以直接转居留拿到PR, 不需要进行EOI评分, 也没有雅思要求. 所以说, 真正有技能的人是不会因为评分不够、英语不好而没机会拿PR身份的,这个签证在境外的申请人也是可以请的. ”
-----查了下我的雇主也是Accredited Employer,请问JACK这个$55,000是纯工资不含奖金吗?有没有具体要求?我还有两门课才能完成master degree,这两个paper的学习时长要3个月加多几天的时间(最后几天是final exam)。如果我想part-time把paper读完,与移民局官网要求的时间相差几天是否要紧?持有这个VISA如果不想等两年,直接递交PR申请是否可以?如果可以持有什么签证合适?这个不需要EOI评分的talent work visa和需要EOI的PR申请比哪个获批率更高更保险?如持有talent work visa,父母想来新西兰居住是申请旅游签证?
另,是否有新政下的operational manual,如果有可否贴出链接?谢谢JACK:)
~ For the avoidance of doubt, the minimum base salary excludes employment-related allowances (for example overtime, tool or uniform allowances, medical insurance, accommodation).
具体的要求如下:
WR1.10 Requirements for offers of employment
Offers of employment from accredited employers must be:
1. for employment in New Zealand in the accredited employer's core area of business activity and where the accredited employer will have direct responsibility for their work output; and
2. for a period of at least 24 months; and
3. for full-time employment, (that is it amounts to, on average, at least 30 hours per week); and
4. current at the time of assessing the application and at the time of grant of the visa; and
5. genuine; and
6. for a position with a minimum base salary of NZ$55,000 per annum; and
7. accompanied by evidence of full or provisional registration, or eligibility for such registration, if full or provisional registration is required by law to take up the offer; and
8. compliant with all relevant employment law in force in New Zealand; and
9. with an employer who has a history of compliance with employment law and who is not included on a list of non-compliant employers maintained by the Labour Inspectorate(see W2.10.15 and Appendix 10).
谢谢Jack大哥!
因为目前还没有毕业,只有国内本科学历(需要做学历评估)及一个新西兰当地的PGD学历。初步计划是拿Talent(Accredited Employers) work visa 先工作顺便part-time把master剩下几门课读完。保守估计下半年能拿到master degree,然后走SMC直接递交移民申请,因为是奥克兰以外地区加上年龄学历分数算算应该还是够的。如果SMC 没批下来再熬到两年直接申请PR。唯一的问题是如果持Talent(Accredited Employers) work visa 期间的SMC申请被拒了,会不会对两年后的直接递交PR申请产生影响?虽然觉得不太可能被拒,但风险还是要考虑到。